鐘點工是勞動報酬以小時作為計算單位的一種非全日工作制的用工形式,具體數額由勞動者和用工單位協商確定,但不得低于本市規定的小時工小時最低工資標準。用工單位足額支付小時工工資的同時,還應足額支付應由單位按規定繳納的社會保險費。
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